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SUMMARY:Grundlagen Lean Management
DESCRIPTION:Was ist eigentlich Lean Management? Wie kann es mir praktisch helfen? Wie kann ich Lean Management in meinem Unternehmen umsetzen? Sie erlernen die Grundlagen des Lean Thinking und wissen\, wie Prozesse effizient gestaltet werden. Sie erfahren\, wie Sie Einsparpotenziale schnell erkennen und eignen sich wirksame Methoden an\, um Verschwendung zu vermeiden. \nKategorie: Arbeitsorganisation und Industrial Engineering \nSeminarinhalte \n\nLean Management: Grundlagen und Psychologie des Veränderungsprozesses\nAufgaben der Führung\nGrundprinzipien der schlanken Produktion\nArbeitsdaten mit dem 5S-Umsetzungskonzept\nWertströme aufnehmen und verbessern\nTeams weiter entwickeln\n\nPreis: 585 € für REFA-Mitglieder\, 650 € für nicht-Mitglieder
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SUMMARY:Automotive Core Tools (APQP\,  FMEA\, MSA\, SPC\, PLP\, PPAP\, 8D)
DESCRIPTION:Die Automotive Core Tools dienen als Basiswerkzeuge für das Qualitätsmanagement in der Automobilindustrie. Dieses Seminar verdeutlicht die Anwendung der Core Tools für einen reibungslosen Ablauf von der Konzeption über das Projektmanagement bis zum SOP (Start of Production) und bis zur Serienproduktion. \nKategorie: Lean Management & QM \nSeminarinhalte \n\nVorstellung der unterschiedlichen Core Tools\nAufbau und Anwendung der Core Tools\nAnleitung zum Einsatz der Automotive Core Tools in der Praxis\nkonkrete Einsatzmöglichkeiten aus der Praxis\n\nPreis: 405 € für REFA-Mitglieder\, 450 € für nicht-Mitglieder
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SUMMARY:Wandel begleiten mit HBDI
DESCRIPTION:VORAUSSETZUNG FÜR DIE TEILNAHME IST DAS SEMINAR „SELBSTMANAGEMENT & FÜHRUNG MIT HBDI“ \nAufbauend auf den Grundlagen des Selbstmanagements vertiefen die Teilnehmenden ihre Fähigkeit\, Veränderungsprozesse im Unternehmen aktiv und reflektiert zu begleiten. Sie lernen\, Dynamiken in Veränderungsphasen zu verstehen\, mit Widerständen umzugehen und Kommunikation bewusst zu gestalten. Ziel ist es\, Wandel nicht nur zu erleben\, sondern ihn als Multiplikator:innen\, Unterstützer:innen und Impulsgeber:innen in ihren Teams aktiv zu begleiten \nKategorie: Führungskompetenz\, Veränderungsfähigkeit & Transformation \nInhalte \n\nRolle und Selbstverständnis als Transformationsbegleiter:in\nPhasen und Dynamiken von Veränderungsprozessen\nUmgang mit Emotionen\, Widerstand und Unsicherheit\nKommunikation und Vertrauen in Zeiten des Wandels\nReflexion des eigenen HBDI®-Profils im Veränderungskontext\n\n\nPreis: 405 € für REFA-Mitglieder\, 450 € für nicht-Mitglieder
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SUMMARY:Ergonomie - kompakt mit aktuellen Beispielen
DESCRIPTION:Ergonomie kann nicht nur die Effizienz des Arbeitssystems steigern\, sondern auch die Belastung für die Mitarbeiter reduzieren\, so dass sich die Ausfallszeiten von Mitarbeitern innerhalb des Unternehmens minimieren. Da viele Potentiale aus Mangel an Wissen ungenutzt bleiben\, verknüpft dieses Seminar einen Grundstock an Theoriewissen zu Ergonomie mit Anwendungsbeispielen\naus der Forschung und Industrie. \nKategorie: Arbeitsorganisation und Industrial Engineering \nSeminarinhalte \nGrundlagen Ergonomie \n\nEinführung in die Grundlagen der Ergonomie\nMethoden zur Analyse körperlicher Belastung\nAnalyse und Gestaltung von Arbeit mit körperlicher Belastung und von Büroarbeitsplätzen\n\nPotenzialanalyse / Ergonomiebewertung mit digitalen\nHilfsmitteln \n\nErgonomiesimulation | Tracking von Körperhaltung\nMechanische Assistenzsysteme\nExoskelette | Mensch-Roboter Kollaboration\nintelligente Arbeitssysteme (ErgoTab)\n\nAusgewählte Themen mit Beispielen aus der\nUnternehmenspraxis. \nPreis: 405 € für REFA-Mitglieder\, 450 € für nicht-Mitglieder
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SUMMARY:Internes Teamtraining mit HBDI
DESCRIPTION:Ziel des zweitägigen Teamtraining ist es\, Kommunikationsstrukturen\, Werte und Stimmungen innerhalb des Teams zu spiegeln und subjektive Empfindungen wahrzunehmen. Eventuelle Kommunikationsstörungen werden so aufgedeckt und analysiert\, um gemeinsam Wege zur Optimierung der Kommunikation und somit zur nachhaltigen Verbesserung des Teamklimas zu entwickeln. \nAuf Basis eines HBDI®-Teamprofils erkennen die Teilnehmenden unterschiedliche Denk- und Arbeitsstile\, Kommunikationsmuster und Stärken im Team. So soll die Zusammenarbeit bewusster\, wertschätzender und vor allem wirksamer gestaltet werden. \nKategorie: Führungskompetenz\, Veränderungsfähigkeit & Transformation \nInhalte \n\nWas verstehen die einzelnen Teammitglieder unter guter Zusammenarbeit?\nWie passen individuelle Werte und Erwartungen zu den kollektiven Strukturen im Team?\nWelche Kommunikationskultur wird aktuell gelebt und wodurch werden Konflikte verursacht?\nEinführung in das HBDI®-Modell und die vier Denkpräferenzen\nErstellung und Auswertung des Teamprofils\nErkennen von Teamstärken\, Potenzialen und blinden Flecken\nKommunikation und Zusammenarbeit im Team gezielt verbessern\nPraxisübungen und Reflexion anhand konkreter Alltagssituationen\n\nPreis: 675 € für REFA-Mitglieder\, 750 € für nicht-Mitglieder
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